7月15日上午，2021-2022年度工業(yè)和信息化部中小企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理領(lǐng)軍人才“促進(jìn)大中小企業(yè)融通創(chuàng )新”專(zhuān)題培訓—人力資源服務(wù)高級研修班在北京順利開(kāi)班。工業(yè)和信息化部企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才素質(zhì)提升工程協(xié)調小組辦公室副主任、人才交流中心黨委副書(shū)記陳新、中國人才交流協(xié)會(huì )會(huì )長(cháng)王建華等領(lǐng)導出席。開(kāi)班儀式由中國人才交流協(xié)會(huì )秘書(shū)長(cháng)丁國杰主持。

? ? ?中國人才交流協(xié)會(huì )會(huì )長(cháng)王建華，站在行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的視角，強調了培訓班的重要性，闡釋了培訓班的價(jià)值，提出了培訓班的目標。他在講話(huà)中指出，人力資源服務(wù)高級研修班是工業(yè)和信息化部中小企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理領(lǐng)軍人才“促進(jìn)大中小企業(yè)融通創(chuàng )新”專(zhuān)題培訓的重要項目之一，是人力資源服務(wù)行業(yè)領(lǐng)軍人才培養的國家級項目，為人力資源服務(wù)行業(yè)領(lǐng)軍人才隊伍培育壯大起到重要引領(lǐng)作用，切實(shí)有效推動(dòng)人力資源服務(wù)行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。中國人才交流協(xié)會(huì )將努力把研修班打造成學(xué)員們提升能力、開(kāi)拓視野、交流經(jīng)驗、對接資源的平臺，推動(dòng)形成人力資源服務(wù)行業(yè)發(fā)展的“優(yōu)質(zhì)圈層”，打造一支相互支持、相互融合、相互合作的行業(yè)發(fā)展“先鋒隊”。

? ? ?工業(yè)和信息化部企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才素質(zhì)提升工程協(xié)調小組辦公室副主任、人才交流中心黨委副書(shū)記陳新介紹了領(lǐng)軍人才的培訓體系和培訓成果。他指出，中小企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理領(lǐng)軍人才培訓項目是《國家中長(cháng)期人才發(fā)展規劃綱要》確定的國家重大人才工程之一，先后寫(xiě)入兩辦印發(fā)的《關(guān)于促進(jìn)中小企業(yè)健康發(fā)展的指導意見(jiàn)》和《“十四五”促進(jìn)中小企業(yè)融發(fā)展規劃》等重要文件中。目前，已形成三條工作主線(xiàn)：一是以提升中小企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理能力和水平為核心，開(kāi)展“區域發(fā)展”培訓；二是以提升中小企業(yè)專(zhuān)業(yè)化能力和水平為核心，開(kāi)展“專(zhuān)精特新”專(zhuān)題培訓；三是以提升中小企業(yè)融通創(chuàng )新能力和水平為核心，開(kāi)展“促進(jìn)大中小企業(yè)融通創(chuàng )新”專(zhuān)題培訓。構成了一套“企業(yè)家培訓—企業(yè)培育—產(chǎn)業(yè)鏈培養”的全方位、立體化領(lǐng)軍人才培養體系。他表示，參訓學(xué)員要增強愛(ài)國情懷，靜心學(xué)習，修煉內功，充分整合人力資源服務(wù)行業(yè)優(yōu)勢，發(fā)揮人力資源服務(wù)自身特長(cháng)，積極與全國各行各業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)家互動(dòng)交流學(xué)習，為中小企業(yè)健康發(fā)展提供人力資源服務(wù)支撐。

? ? ?導師代表中國人才交流協(xié)會(huì )副會(huì )長(cháng)、北京外企集團副總經(jīng)理、北京雙高國際人力資本集團有限公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)彭方軍對做好導師工作進(jìn)行表態(tài)發(fā)言。新學(xué)員代表北京東方慧博人力資源顧問(wèn)股份有限公司董事長(cháng)孫大元表達了對本次研修班的期待。工業(yè)和信息化部企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才素質(zhì)提升工程協(xié)調小組辦公室秘書(shū)處秘書(shū)長(cháng)白曉與中國人才交流協(xié)會(huì )秘書(shū)長(cháng)丁國杰向新學(xué)員代表授予班旗。隨后，與會(huì )領(lǐng)導為新學(xué)員代表佩戴領(lǐng)軍徽章，傳承“聚是一團火，散是滿(mǎn)天星，領(lǐng)軍一家親，全國有親人”的領(lǐng)軍精神。

? ? ?開(kāi)班儀式結束后，中國社會(huì )保險學(xué)會(huì )會(huì )長(cháng)胡曉義以“新時(shí)代的中國社會(huì )保障”為主題，為學(xué)員授“開(kāi)學(xué)第一課”。胡曉義會(huì )長(cháng)給學(xué)員帶來(lái)一場(chǎng)深入淺出、理論與實(shí)際結合的學(xué)習之旅，他從社會(huì )保障是治國安邦的大問(wèn)題、中國社會(huì )保障演進(jìn)的百年歷程、中國社會(huì )保障改革發(fā)展的歷史性成就、新時(shí)代中國社會(huì )保障發(fā)展面臨的環(huán)境與挑戰、新時(shí)代中國社會(huì )保障高質(zhì)量、可持續發(fā)展的目標與任務(wù)這五個(gè)方面，總結了我國努力完善覆蓋全民的社會(huì )保障體系的偉大成就和寶貴經(jīng)驗，再現了新中國社保發(fā)展七十年的煌煌歷程。胡曉義會(huì )長(cháng)的授課對人力資源服務(wù)機構的業(yè)務(wù)發(fā)展和人力資源服務(wù)行業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展具有重要的指導意義。

? ? 工業(yè)和信息化部企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才素質(zhì)提升工程協(xié)調小組辦公室副主任、人才交流中心黨委副書(shū)記陳新以“專(zhuān)精特新與優(yōu)質(zhì)企業(yè)梯度培育”為主題，從企業(yè)面臨的困難和挑戰、關(guān)于中小企業(yè)、我國扶持中小企業(yè)的政策措施、專(zhuān)精特新和優(yōu)質(zhì)企業(yè)梯度培育、人才引領(lǐng)發(fā)展等五個(gè)方面，通過(guò)數據、案例、問(wèn)卷分析，以及對政策文件的解讀，為學(xué)員詳細講授了人力資源服務(wù)企業(yè)如何走“專(zhuān)精特新”之路，為學(xué)員企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展指明了方向。

? ? ?工業(yè)和信息化部企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才素質(zhì)提升工程協(xié)調小組辦公室秘書(shū)處副秘書(shū)長(cháng)劉曉闖，中國人才交流協(xié)會(huì )副會(huì )長(cháng)、中國國際技術(shù)智力合作集團有限公司黨委副書(shū)記、董事、總經(jīng)理王曉梅，協(xié)會(huì )副會(huì )長(cháng)、國家開(kāi)發(fā)投資集團總裁助理、國投人力資源服務(wù)有限公司董事長(cháng)兼總經(jīng)理孟書(shū)豪，協(xié)會(huì )副會(huì )長(cháng)、重慶市人才大市場(chǎng)董事長(cháng)趙云中，協(xié)會(huì )副會(huì )長(cháng)、湖北納杰人力資源有限公司董事長(cháng)湯宏，協(xié)會(huì )副秘書(shū)長(cháng)、北京科銳國際人力資源股份有限公司董事長(cháng)高勇，協(xié)會(huì )副秘書(shū)長(cháng)、北京人力資源服務(wù)行業(yè)協(xié)會(huì )秘書(shū)長(cháng)沈志歈，協(xié)會(huì )副秘書(shū)長(cháng)孫雪凌、王天杰，山東人才發(fā)展集團有限公司黨委委員、副總經(jīng)理褚國良，廣州人才集團有限公司董事長(cháng)湯恩，深圳人才集團副總經(jīng)理孫同立，福建海峽人力資源股份有限公司總經(jīng)理歐振，北京華普億方科技集團股份有限公司董事長(cháng)、總裁付鵬，北京兆鴻達企業(yè)管理有限公司董事長(cháng)吳玉瑞等領(lǐng)導出席開(kāi)班式，研修班學(xué)員、在京會(huì )員單位代表等70余人參加。（注：廣西理通保安服務(wù)有限公司董事長(cháng)李東經(jīng)廣西人力資源服務(wù)行業(yè)協(xié)會(huì )推薦，代表廣西區參與本次開(kāi)班活動(dòng)）